Güngören Avukat
Güngören’de çalışan, işyeri işleten ya da burada bir uyuşmazlığı bulunan kişiler için hazırlanmış rehberdir. İşten ayrılırken imzalanan rekabet yasağı taahhütleri ayrıntılı biçimde ele alınmıştır. Genel bilgilendirme amaçlıdır; somut olayınıza ilişkin hukuki görüş veya tavsiye niteliği taşımaz.
Güngören’de dava nerede görülür?
Güngören’in bağlı olduğu adliye Bakırköy Adliyesi’dir; Bahçelievler, Bağcılar, Esenler ve Zeytinburnu ile aynı yargı çevresini paylaşır. Bu adliyede dikkat edilmesi gereken temel ayrım binalar arasındadır: merkez bina ile Bahçelievler (Yenibosna) ek binası birbirinden ayrı yerlerdedir ve hangi işin hangi binada görüldüğü baştan bilinmezse gereksiz yol kaybı yaşanır.
| Bina | Adres | Hangi birimler | Bağlı olduğu merkez |
|---|---|---|---|
| Merkez bina | Osmaniye Mah. İsmail Erez Bulvarı No: 14, Bakırköy | İcra daireleri, infaz birimleri, ceza mahkemeleri | — |
| Bahçelievler (Yenibosna) ek binası | Fevziçakmak Mah. Ahmet Taner Kışlalı Cd. No: 6, Bahçelievler | Hukuk mahkemelerinin büyük bölümü | Bakırköy Adliyesi |
Telefon: 0212 414 54 00. Cezai şart nedeniyle aleyhinize başlatılmış bir icra takibi merkez binadaki icra dairelerinden yürür; buna karşılık rekabet yasağına ilişkin dava hukuk mahkemelerinin bulunduğu ek binada görülür. İki iş aynı uyuşmazlıktan doğsa bile farklı binalardadır.
Yetkili mahkeme uyuşmazlığın türüne göre belirlenir: iş uyuşmazlıklarında davalının yerleşim yeri ile işin yapıldığı yer (7036 s.K. m.6), taşınmazın aynına ilişkin davalarda taşınmazın bulunduğu yer kesin yetkili (HMK m.12), boşanmada eşlerden birinin yerleşim yeri ya da son altı aydır birlikte oturulan yer (TMK m.168). Yargı çevresi mahkeme türüne göre değişebilir; dosyanızın hangi adliyede olduğunu e-Devlet üzerinden UYAP Vatandaş Portalı’ndan doğrulayın.
Ayrıntılar için Bakırköy Adliyesi Rehberi sayfamıza bakabilirsiniz.
İş sözleşmesinde rekabet yasağı ve cezai şart
Güngören, tekstil ve hazır giyim üretiminin yoğunlaştığı bir ilçedir; müşteri listesi, kalıp ve fiyat bilgisi gibi veriler bu sektörde işletmenin en değerli varlığı sayılır. Bu nedenle işe girerken ya da ayrılırken imzalanan “rakip firmada çalışmayacağım” taahhütleri sık karşımıza çıkar. Bu taahhütlerin geçerliliği, imzalanmış olmasıyla değil kanundaki şartların karşılanmasıyla ölçülür.
Ne zaman geçerlidir?
Türk Borçlar Kanunu, rekabet yasağını istisnai bir sınırlama olarak görür ve dar yorumlar. Geçerlilik için aranan şartlar şunlardır (TBK m.444):
- Yazılı şekil. Sözlü taahhüt sonuç doğurmaz.
- İşçinin fiil ehliyeti. Taahhüdün ehliyetli bir işçi tarafından verilmiş olması gerekir.
- Bilgiye erişim. İşçinin müşteri çevresi ya da üretim/iş sırları hakkında fiilen bilgi edinme imkânının bulunması aranır. Bu imkânı olmayan bir çalışan bakımından yasak geçerli olmaz.
- Önemli zarar tehlikesi. Bu bilgilerin kullanılmasının işverene önemli bir zarar verebilecek nitelikte olması gerekir.
Sınırları: süre, yer ve iş türü
Geçerli bir taahhüt bile sınırsız olamaz. Kanun, yasağın işçinin ekonomik geleceğini hakkaniyete aykırı biçimde tehlikeye düşürmemesini ister ve üç eksende sınırlama arar: süre, coğrafi yer ve işin türü (TBK m.445). Süre bakımından özel durum ve hakkaniyet hâlleri dışında iki yılı aşamaz. Sınırlar aşırıysa yasak tümüyle geçersiz sayılmaz; hâkim, bütün durumları serbestçe değerlendirerek yasağın kapsamını sınırlandırabilir.
| Eksen | Ölçü | Uygulamada |
|---|---|---|
| Süre | Kural olarak iki yılı aşamaz | Aşan süreyi hâkim indirebilir |
| Yer | İşverenin fiilen faaliyet gösterdiği alanla bağlantılı olmalı | “Türkiye geneli” kayıtları dar yorumlanır |
| İş türü | İşçinin yaptığı işle sınırlı | Tüm sektörü kapsayan kayıtlar tartışmalıdır |
Cezai şart nasıl değerlendirilir?
Aykırılık hâlinde işveren öncelikle gerçek zararının giderilmesini isteyebilir. Sözleşmede cezai şart kararlaştırılmışsa ve sözleşmede aksine bir hüküm de yoksa işçi, bu cezayı ödeyerek rekabet yasağına ilişkin borcundan kurtulabilir; ancak bu miktarı aşan zararı gidermek zorundadır. İşverenin, yasağa aykırı davranışa son verilmesini isteyebilmesi ise bu hakkın sözleşmede yazılı olarak açıkça saklı tutulmuş olmasına ve ihlal edilen menfaatlerin önemi ile işçinin davranışının bunu haklı göstermesine bağlıdır (TBK m.446).
İki nokta özellikle önemlidir. Birincisi, hizmet sözleşmesine yalnızca işçi aleyhine konulan ceza koşulu kural olarak geçersizdir (TBK m.420); ne var ki rekabet yasağı bu kuralın istisnasıdır ve Yargıtay uygulamasında bu yasağa bağlanan ceza koşulu tek taraflı düzenlenmiş olsa da geçerli sayılır. İkincisi, kararlaştırılan ceza aşırı ise hâkim bunu indirir; kanunun bu yetkisi bir takdir değil, ödevdir. Uygulamada işçinin aylık ücretine oranla ölçüsüz kalan tutarlar bu yolla düşürülmektedir.
Yasak ne zaman sona erer?
İşverenin yasağın sürdürülmesinde gerçek bir yararı kalmamışsa yasak sona erer. Ayrıca sözleşme, işveren tarafından haklı bir sebep olmaksızın feshedilmişse ya da işçi, işverene yüklenebilen haklı bir sebeple feshetmişse yasak sona erer (TBK m.447). Bu, uygulamada en çok gözden kaçan kuraldır: işten haksız biçimde çıkarılan bir işçi bakımından rekabet yasağı çoğu kez ayakta kalmaz. Feshin haklı olup olmadığı için İş Sözleşmesinin Haklı Nedenle Feshi yazısına bakabilirsiniz.
Görev bakımından bir uyarı gereklidir: rekabet yasağından doğan davalarda görevli mahkemenin iş mahkemesi mi yoksa asliye ticaret mahkemesi mi olduğu uygulamada tartışmalıdır ve talebin niteliğine göre değişebilir. Bu nedenle dava açmadan önce görev noktası ayrıca değerlendirilmelidir. Buna karşılık her iki ihtimalde de, konusu bir miktar paranın ödenmesi olan alacak ve tazminat talepleri bakımından dava öncesi arabuluculuk dava şartıdır.
İlgili diğer konular
İşten ayrılma sürecinde imzalanan belgeler yalnızca rekabet yasağıyla sınırlı değildir; ibraname ve fesih bildirimleri de sonuçlarını etkiler. Sıralama için İşten Çıkarıldım Ne Yapmalıyım? sayfasına, ihbar süresinin karşılığını görmek için ihbar tazminatı hesaplama aracına bakabilirsiniz. Sözleşme hükümlerinin geçerliliğine ilişkin genel çerçeve sözleşmeler ve borçlar hukuku sayfamızda yer alır.
Güngören’de Hukuk Alanları
Güngören’den çıkan dosyalar Bakırköy Adliyesi’nin iki binası arasında paylaşılır. Aşağıdaki dokuz başlık, hangi işin hangi mahkemeye ve hangi binaya ait olduğunu, varsa dava öncesi zorunlu aşamayla birlikte gösteriyor.
Güngören İş Hukuku Avukatı
Tekstil ve hazır giyim üretiminde parça başı ücret, mevsimlik yoğunluk ve fazla çalışma en sık tartışılan konulardır. İş mahkemeleri hukuk mahkemeleriyle birlikte Yenibosna ek binasındadır. Ayrıntılı anlatım, süreler ve bu ilçeye özgü noktalar için Güngören iş davaları sayfamıza bakabilirsiniz.
Güngören Ceza Avukatı
Ceza yargılaması merkez binada yürür; soruşturmayı Bakırköy Cumhuriyet Başsavcılığı yapar. Üretim sektöründe öne çıkan iki başlık, marka ve tasarım hakkına yönelik fiiller ile güveni kötüye kullanmadır. Ayrıntılı anlatım, süreler ve bu ilçeye özgü noktalar için Güngören ceza davaları sayfamıza bakabilirsiniz.
Güngören Boşanma Avukatı
Aile mahkemesi ek binadadır; boşanma, nafaka ve velayette arabuluculuk dava şartı değildir. Aile şirketlerinin yaygın olduğu bir ilçede bu alanın ayırt edici sorunu, eşlerden birinin şirket payının mal rejimi tasfiyesinde nasıl değerlendirileceğidir. Ayrıntılı anlatım, süreler ve bu ilçeye özgü noktalar için Güngören boşanma ve aile davaları sayfamıza bakabilirsiniz.
Güngören Bilişim Avukatı
Kalıp, koleksiyon görseli ve müşteri listesi gibi verilerin izinsiz kopyalanması bu başlığın ilçeye özgü örneğidir. Fiil, bilişim sistemindeki verilerin hukuka aykırı olarak ele geçirilmesi ya da ticari sır niteliğindeki bilgilerin açıklanması olarak değerlendirilebilir; dosya merkez binadaki ceza mahkemesine gider. Aynı fiil ayrıca haksız rekabet oluşturuyorsa hukuk yolu asliye ticaret mahkemesinde işler. Erişimin engellenmesi istemi ise sulh ceza hâkimliğine yapılır (5651 s.K.). Bu dosyalarda en sık yapılan usul hatası, kopyalandığı ileri sürülen bilginin gizli tutulmak üzere ne gibi bir tedbire konu edildiğinin gösterilememesidir; herkese açık biçimde paylaşılmış bir bilgi ticari sır sayılmaz. Baştan hazırlanacaklar: verinin bulunduğu bilgisayar ya da sunucunun el değmeden korunması, sistem giriş ve dosya kopyalama kayıtları, çalışanla imzalanmış gizlilik taahhüdü, koleksiyon görsellerinin oluşturulma tarihini gösteren kayıtlar. Süreler ayrı ayrı işler: şikâyete bağlı bilişim suçlarında altı aylık şikâyet süresi hak düşürücüdür; haksız rekabetten doğan tazminat istemi ise zamanaşımına tabidir ve bu iki süre birbirini beklemez.
Güngören Yabancılar Hukuku Avukatı
Atölyelerde çalışan yabancı uyruklu kişiler bakımından iki ayrı soru birbirine karışır: çalışma izni ve ikamet izni. Her ikisinin reddi ya da iptali idari işlemdir; dava idare mahkemesinde açılır ve bu mahkemeler adliyenin iki binasında da bulunmaz. Sınır dışı etme kararı bakımından kanun ayrı ve kısa bir dava süresi öngörür (6458 s.K. m.53). Çalışma izni bulunmadan geçen dönem sosyal güvenlik yönünden ayrı sonuçlar doğurur; bu yönüyle konu iş hukukuyla iç içedir. En sık yapılan usul hatası, işverenin yaptığı çalışma izni başvurusunun reddedilmesi hâlinde dava hakkının yalnızca işverene ait sanılmasıdır; oysa işlemin muhatabı olan yabancının hukuki durumu da doğrudan etkilenir. Baştan toplanacaklar: pasaport ve varsa ikamet izni kartı, çalışma izni başvurusuna ilişkin bakanlık yazışmaları, ret kararı ve tebliğ belgesi, işyerinde çalışıldığını gösteren kayıtlar, ücret ödemelerine ilişkin dekontlar. Süre kavramları burada ayrılır: idari yargıdaki dava açma süresi hak düşürücüdür, taraflar ileri sürmese de mahkeme tarafından incelenir; iş mahkemesindeki alacak istemi bakımından işleyen zamanaşımı ise yalnızca savunma olarak ileri sürüldüğünde sonuç doğurur.
Güngören Gayrimenkul Avukatı
İmalathane olarak kullanılan bağımsız bölümlerde en sık tartışılan konu, kullanımın yönetim planına ve kat malikleri kurulunun iznine uygun olup olmadığıdır. Gürültü, koku ve titreşim iddiaları ise komşuluk hukukuna girer ve müdahalenin önlenmesi istemine dayanak oluşturabilir. Ayrıntılı anlatım, süreler ve bu ilçeye özgü noktalar için Güngören kira ve gayrimenkul davaları sayfamıza bakabilirsiniz.
Güngören İcra Avukatı
Cezai şart, senet ya da fatura alacağı için başlatılan takipler merkez binadaki icra dairelerinden yürür. İlamsız takipte ödeme emrine yedi gün içinde itiraz edilirse takip durur; kambiyo senedine dayalı takipte ise itiraz süresi beş gündür ve takip kendiliğinden durmaz. Ayrıntılı anlatım, süreler ve bu ilçeye özgü noktalar için Güngören icra takibi ve itirazı sayfamıza bakabilirsiniz.
Güngören Ticaret ve Şirketler Hukuku Avukatı
Ticari davalar, 2026’daki birleştirmeden sonra Çağlayan’daki İstanbul asliye ticaret mahkemelerinde görülür. İlçedeki üretim ilişkilerinde en sık görülen uyuşmazlıklar fason iş sözleşmesinden doğan alacaklar, haksız rekabet ve markanın izinsiz kullanılmasıdır. Haksız rekabet davalarında yalnızca tazminat değil, fiilin durdurulması ve maddi durumun ortadan kaldırılması da istenebilir. Konusu bir miktar paranın ödenmesi olan ticari davalarda arabuluculuk dava şartıdır (TTK m.5/A); durdurma ve tespit istemleri bakımından bu şart aranmaz. Bu alanda tekrarlanan usul hatası, para alacağı ile durdurma isteminin tek dilekçede birleştirilmesi ve arabuluculuk aşamasının yalnızca bir istem için tamamlanmasıdır; dava şartı yerine getirilmeyen istem bakımından dosya usulden takılır. Baştan toplanacaklar: fason iş sözleşmesi ya da sipariş yazışmaları, sevk irsaliyeleri ve teslim tutanakları, faturalar ile cari hesap ekstresi, marka tescil belgesi, taklit ürüne ilişkin fotoğraf ve satın alma kaydı. Süre türleri ayrılır: faturaya itiraz ve ayıp bildirimi için öngörülen süreler hak düşürücüdür; haksız rekabetten ve alacaktan doğan istemlerde işleyen zamanaşımı ise ancak karşı tarafça ileri sürüldüğünde uygulanır. Bkz. ticaret hukuku.
Güngören İdare Hukuku Avukatı
İdari yargı adliyeden ayrı bir teşkilattır; idare mahkemeleri Bakırköy Adliyesi’nin merkez binasında da, Yenibosna ek binasında da bulunmaz. Ruhsatsız imalat nedeniyle verilen mühürleme kararı ile çevre mevzuatına dayanan işlemler idari işlemdir; iptali için dava, işlemin yazılı bildiriminden itibaren altmış gün içinde idare mahkemesinde açılır. İdari para cezalarında genel kural, tebliğden itibaren on beş gün içinde sulh ceza hâkimliğine başvurulmasıdır. Ne var ki belediye encümenince İmar Kanunu uyarınca verilen para cezalarında yerleşik uygulama idari yargı yönündedir; ayrıca para cezası mühürleme ya da yıkım gibi idari yargının görev alanındaki bir kararla aynı işlem kapsamında verilmişse, cezaya ilişkin iddialar da o işlemin iptali istemiyle birlikte idare mahkemesinde görülür. Bu nedenle tebligatta gösterilen başvuru yolu ve süre esas alınmalıdır. Bu ikili yapıda en sık yapılan usul hatası, mühürleme kararına karşı belediyeye yapılan yazılı başvurunun dava süresini kendiliğinden durduracağının sanılmasıdır; başvurunun süreye etkisi kanunda ayrıca düzenlenmiştir ve her başvuru aynı sonucu doğurmaz. Baştan hazırlanacaklar: mühürleme ve ceza tutanaklarının örnekleri, tebligat zarfı, işyeri açma ve çalışma ruhsatı, imalathanenin bulunduğu bağımsız bölümün tapu kaydı ve yönetim planı, belediyeye verilmiş dilekçelerin kayıt numaraları. Süreler bu alanda esnek değildir: idari yargıdaki dava açma süreleri hak düşürücüdür ve mahkemece kendiliğinden gözetilir; idari eylemden doğan zararın tazmini için idareye başvurma süresi de aynı yapıdadır. Ayrıntı: idare hukuku.
Güngören’de dava ne kadar sürer?
Bir dosyanın süresi baştan söylenemez; belirleyici olan hangi incelemelerin yapılacağıdır. Üretim ilişkilerinden doğan uyuşmazlıklarda bilirkişi incelemesi neredeyse kural hâline gelir: parça başı ücret hesabı, fason iş bedeli ya da taklit ürün karşılaştırması uzman görüşü gerektirir. Rapor hazırlandıktan sonra taraflara tebliğ edilir, itirazlar incelenir ve gerekiyorsa ek rapor alınır; her aşama ayrı zaman ister. Komşuluk ve kat mülkiyeti uyuşmazlıklarında ayrıca keşif yapılabilir ve keşif günü mahkeme ile bilirkişilerin ortak takvimine bağlıdır. Tanık dinlenecekse tanık sayısı ve tanıkların bulunduğu yer takvimi etkiler; başka ilde oturan tanık için o yer mahkemesine talimat yazılır ve talimatın sonucu beklenir. Taraflardan biri yurt dışındaysa tebligat kendi kurallarına göre yapılır. İşçilik ve ticari para alacaklarında dava şartı arabuluculuk aşaması mahkemeden önce tamamlanır. İlk derece kararı da son nokta değildir; istinaf ve gerekirse temyiz incelemesi ayrıca sürer. Buna Bakırköy yargı çevresinin yoğun iş yükü eklenir. Bütün bu nedenlerle baştan bir süre söylemek mümkün değildir; süre dosyanın seyrine bağlıdır.
Duruşmaya giderken: belge, kimlik ve dosya takibi
Güngören dosyaları Bakırköy Adliyesi’ne bağlıdır ve bu adliye tek bir yerleşkede değildir. Hukuk mahkemelerinin büyük bölümü — iş, aile, sulh hukuk ve asliye hukuk — Bahçelievler’deki Yenibosna ek binasında toplanmıştır; ceza mahkemeleri, sulh ceza hâkimlikleri, icra daireleri ve infaz birimleri ise Bakırköy’deki merkez binadadır. Bu ayrım pratik bir sonuç doğurur: aynı olaydan doğan hukuk ve ceza dosyaları için iki ayrı adrese gidilir. Duruşma günü e-Devlet üzerinden UYAP Vatandaş Portalı’ndan görülebilir; davetiyede mahkemenin adıyla birlikte bina, kat ve salon bilgisi yer alır. Adliyeye girişte kimlik belgesi istenir ve kimliksiz kişi alınmaz. Vekil aracılığıyla takip edilen dosyada vekâletnamenin önceden sunulmuş olması gerekir. Tanığın ad ve açık adresi mahkemeye bildirilmemişse davetiye çıkarılamaz ve dinleme ertelenir. Başka ilde bulunan taraf ya da tanık için SEGBİS ile katılma imkânı vardır; bu istek duruşmadan önce mahkemeye iletilir. Duruşmaya gelemeyecekseniz mazeretinizi belgesiyle bildirmeniz gerekir; bildirimsiz gelinmemesi dosyanın işlemden kaldırılmasına yol açabilir. Bkz. Bakırköy Adliyesi Rehberi.
Güngören’de yargılama giderleri ve adli yardım
Mahkemeye ödenen paralar iki başlıkta toplanır ve nitelikleri birbirinden ayrıdır. Harç, dava açma ve karar alma gibi yargı işlemleri için kanunun öngördüğü, hazineye giden bir kalemdir. Gider avansı ise yargılama sırasında ortaya çıkacak masraflar için baştan alınan ve dosyada tutulan tutardır; tebligat gideri, bilirkişi ücreti, tanığa ödenen para ve keşif masrafı buradan karşılanır. Avans harcandıkça tamamlanması istenebilir. Yatırılmaması usulî bir engel doğurur: mahkemenin verdiği kesin süre içinde avans tamamlanmazsa dava, dava şartı yokluğundan usulden reddedilir. Yargılama sonunda giderler kural olarak haksız çıkan tarafa yükletilir; dava kısmen kabul edildiyse gider haklılık oranına göre paylaştırılır. Bu ödemeleri karşılayamayacak durumda olanlar için iki kamu imkânı vardır. Birincisi adli yardımdır: kişi, harç ve yargılama giderlerinden geçici olarak muaf tutulmasını mahkemeden isteyebilir; talep gelir ve mal varlığı durumunu gösteren belgelerle desteklenir. İkincisi baronun adli yardım bürosudur: durumu elverişli olmayan kişiye baro ücretsiz bir avukat görevlendirebilir; başvuru İstanbul Barosu’nun adli yardım birimine yapılır. Harç ve avans tutarları yıldan yıla değiştiğinden, ödeme yapmadan önce güncel rakamın adliye veznesinden öğrenilmesi gerekir.
Güngören’in semtleri: hangi mahallede olursanız olun dosya nereye gider?
Güngören on bir mahalleden oluşur: Abdurrahman Nafiz Gürman, Akıncılar, Gençosman, Güneştepe, Güven, Haznedar, Mareşal Çakmak, Mehmet Nesih Özmen, Merkez, Sanayi ve Tozkoparan.
Bu mahallelerin hepsi tek bir yargı çevresine bağlıdır: Güngören’e ilişkin adliye işleri Bakırköy Adliyesi’nde görülür. Mahalleye göre değişen şey mahkeme değil, uyuşmazlığın türüdür.
Tozkoparan’da kentsel dönüşüm: hak sahibi olarak neyi imzalıyorum?
Güngören’in dönüşüm gündemi en yoğun bölgesi burasıdır. Bu süreçlerde malikin önüne gelen belgeler tek tip değildir: riskli yapı tespit raporu, uzlaşma teklifi, muvafakatname ve kat karşılığı inşaat sözleşmesi ayrı ayrı sonuç doğurur. Tespite itiraz süresi ile idari işleme karşı dava açma süresi birbirinden farklıdır ve tebliğ edilen belgede yazan süre esas alınır. Uzlaşmaya katılmayan malik bakımından izlenecek usul ile maliklerin kendi aralarındaki anlaşmazlık da ayrı hukuki yollardır.
Sanayi ve Mehmet Nesih Özmen’de çalışıyorum: iş kazası geçirdim
İlçenin üretim ve atölye yoğunluğu bu hatta toplanır. İş kazası ve meslek hastalığından doğan maddi ve manevi tazminat davaları arabuluculuk dava şartının dışındadır ve doğrudan açılır; bu, işçilik alacaklarından ayrıldığı en kritik noktadır. Kazanın Sosyal Güvenlik Kurumu’na bildirilmesi, olay yerinde tutulan tutanak ve tanık beyanları sonradan ispatın omurgasını oluşturur. Kusur oranının belirlenmesi bilirkişi incelemesiyle yapılır ve tazminat miktarını doğrudan etkiler.
Haznedar ve Gençosman’da apartman kararına itiraz edebilir miyim?
Yoğun apartman dokusunun bulunduğu bu mahallelerde aidat alacağı, ortak alanın kullanımı ve kat malikleri kurulu kararının iptali uyuşmazlıkları öne çıkar. Karar iptali istemi hak düşürücü süreye tabidir; süre kaçırıldığında karar kural olarak kesinleşir. Bunun bir istisnası vardır: emredici hükme, kişilik haklarına ya da yönetim planının değiştirilemez hükümlerine aykırılık nedeniyle yok hükmünde veya batıl sayılan kararlar bakımından süre işlemez; hükümsüzlüğün tespiti her zaman istenebilir. Karara katılmayan malikin tutanağa muhalefet şerhi işletmesi bu nedenle önemlidir. Kat mülkiyetinden ve komşu hakkından doğan davalarda arabuluculuk dava şartıdır.
Merkez, Güven ve Akıncılar’da esnafım: senedim ödenmedi
Çarşı ve esnaf dokusunun yoğunlaştığı bu mahallelerde senede ve çeke dayalı icra takipleri ile ticari alacak uyuşmazlıkları sık görülür. Burada hangi takip yolunun seçildiği belirleyicidir. Çek, bono ve poliçe kambiyo senedidir; kambiyo senetlerine mahsus haciz yolunda borçlunun itirazı icra mahkemesine yapılır ve takibi kendiliğinden durdurmaz — icra mahkemesi itirazı ciddi görürse takibin geçici olarak durdurulmasına karar verebilir. Buna karşılık genel haciz yolunda itiraz takibi durdurur ve alacaklının önünde iki yol açılır: itirazın iptali genel mahkemede görülür ve alacak esastan incelenir; itirazın kaldırılması icra mahkemesine aittir, yalnızca belgeye dayalı dar bir incelemedir.
Güneştepe, Mareşal Çakmak ve Abdurrahman Nafiz Gürman’da kiracıyım
Bu mahallelerde kira artışının yasal sınırı, kira bedelinin tespiti, depozitonun iadesi ve tahliye uyuşmazlıkları görülür. Kira ilişkisinden doğan davalarda arabuluculuk dava şartıdır. Kira artışında ölçü, bir önceki kira yılına ait tüketici fiyat endeksinin on iki aylık ortalamalarına göre değişim oranıdır; bu, bültenlerde aynı sayfada yer alan yıllık enflasyon rakamıyla karıştırılmamalıdır. İki satır farklıdır ve sözleşmeye uygulanacak olan ilkidir.
Adliyeye ulaşım
Güngören, adliye işleri bakımından Bakırköy Adliyesi’ne bağlıdır. Duruşma günü ve dosyanızın hangi mahkemede olduğu UYAP Vatandaş Portalı üzerinden e-Devlet şifresiyle görülebilir; adliye girişinde kimlik belgesi zorunludur. Başka ilde ya da ilçede bulunan taraf için mahkemenin uygun görmesi hâlinde SEGBİS ile görüntülü katılım mümkün olabilir.
Sıkça Sorulan Sorular
1. Güngören’de oturuyorum, hangi adliyeye gideceğim?
Bakırköy Adliyesi’ne. Hukuk mahkemelerinin büyük bölümü Bahçelievler’deki Yenibosna ek binasında, icra ve ceza birimleri Bakırköy’deki merkez binadadır. Davetiyede bina adı yazar; emin değilseniz UYAP Vatandaş Portalı’ndan bakın.
2. İşe girerken önüme konan kâğıdı okumadan imzaladım, bağlar mı?
İmza tek başına yeterli değildir. Yasağın geçerli olması için müşteri çevresi ya da iş sırlarına fiilen erişiminizin bulunması ve bu bilgilerin kullanılmasının işverene önemli zarar verebilecek nitelikte olması aranır. Bu şartlar yoksa taahhüt sonuç doğurmaz.
3. “Beş yıl boyunca hiçbir yerde çalışamaz” yazıyor, bu geçerli mi?
Süre, özel durum ve hakkaniyet hâlleri dışında iki yılı aşamaz. Ayrıca yasağın yer ve iş türü bakımından da sınırlı olması gerekir. Aşırı bulunan kayıtlar tümüyle iptal edilmek yerine hâkim tarafından sınırlandırılabilir.
4. Beni haksız yere işten çıkardılar, yine de rakip firmaya giremez miyim?
İşveren haklı bir sebep olmaksızın sözleşmeyi feshetmişse rekabet yasağı sona erer. Aynı sonuç, işçinin işverene yüklenebilen haklı bir sebeple feshetmesi hâlinde de doğar.
5. Cezai şart olarak yazılan tutarı ödemek zorunda mıyım?
Hizmet sözleşmelerinde yalnızca işçi aleyhine konulan ceza koşulu kural olarak geçersizdir; ancak rekabet yasağı bu kuralın istisnasıdır — Yargıtay uygulamasında, rekabet yasağına aykırılık için kararlaştırılan ceza koşulu yalnızca işçi aleyhine düzenlenmiş olsa da geçerli sayılır. Sözleşmede aksine bir hüküm yoksa işçi bu tutarı ödeyerek rekabet yasağına ilişkin borcundan kurtulabilir; ancak cezayı aşan bir zarar varsa onu da gidermek zorundadır. İşverenin ayrıca yasağa aykırı davranışa son verilmesini isteyebilmesi ise iki koşula birden bağlıdır: bu hakkın sözleşmede yazılı olarak açıkça saklı tutulmuş olması ve ihlal edilen menfaatlerin önemi ile işçinin davranışının bunu haklı göstermesi. Aşırı bulunan ceza hâkim tarafından indirilir; tutarın ücretinizle oranı bu değerlendirmede belirleyici olur.
İstanbul’da komşu ilçelerde hukuki rehber
Güngören için verilen bilgiler yakın ilçelerde de büyük ölçüde paraleldir; bazı adliye yetki alanları ortak olduğu için okuyucu için faydalı olabileceğini düşündüğümüz çevre ilçelere ait rehberlerimiz:
Bu sayfa son olarak 02.10.2026 tarihinde güncellenmiştir.
Büromuz
Kadıoğlu Hukuk ve Arabuluculuk Bürosu Küçükçekmece’dedir; Güngören’in bağlı olduğu Bakırköy yargı çevresindeki dosyalar da takip edilmektedir. Görüşme talebi için iletişim sayfasındaki formu kullanabilir, durumunuza uygun başlığı bulmak için Durumunuza Göre Ne Yapmalısınız? sayfasına bakabilirsiniz.